Gelukkige werknemers presteren beter, hebben minder conflicten, zijn minder vaak ziek en hebben minder stress. Een gelukkige medewerker is beter duurzaam inzetbaar. Voor werkgevers is het belangrijk te weten welke factoren van invloed zijn op geluk van het personeel. Coaching Lemelerberg is licentiehouder van Rendement van Geluk. Dit programma helpt werkgevers en werknemers met het inzichtelijk krijgen, optimaliseren en waarborgen van persoonlijk geluk. Thuis én op het werk. Het Rendement van Geluk programma is een laagdrempelig alternatief voor een medewerkerstevredenheidsonderzoek.
Meer weten over gelukkige medewerkers? Graag kom ik langs voor een persoonlijke toelichting.